雙軌制直銷系統獎金系統,多層次三三制直銷軟件

 我們的核心價值觀：成就客戶、誠信為本、承擔責任、團隊合作、變革創新。

雙軌制直銷系統獎金制度舉例（僅供參考）：
級別            點數                推薦人數
業務員         70--2001               2套
業務代表       300--9003              9套
業務主任       1000-640010            64套
業務經理       6500-3920065           392套
老總            ≥3930000            ≥393套
二、直銷獎：
級別直銷獎：業務員15%    業務代表20%    業務主任30%    業務經理42%    老總52%
三、能力差獎：
業務代表：業務代表的直銷獎減去業務員的直銷獎
業務主任：業務主任的直銷獎減去業務代表的直銷獎
業務經理：業務經理的直銷獎減去業務主任的直銷獎
業務老總：業務老總的直銷獎減去業務經理的直銷獎
四、輔導獎：
當你是公司一名主任(C級別)，你的下屬也是主任(C級別)，公司從你下屬的整體業績里拿出一個4%(只能拿兩次)。
當你是公司一名經理(B級別)，你的下屬也是經理(B級別)，你下屬的下屬也是經理(B級別)，
這時公司從你第一代下屬整體業績里拿一個3%獎勵給你，從你第二代下屬整體業績里拿一個2%獎勵給你。
五、分紅獎(福利獎)
當你是公司最高級別老總(A級別)時公司給你一個7%獎勵給你。
六、旅游獎：
當你是我公司最高級別老總(A級別)時，公司會從整體網下(千千萬萬)個業務員拿出一個1%給你去旅游。
七、老總A級50、30、20大獎
每個新朋友加入都要交一個上線款2800元減去一個上交綜合國稅350元=2450元
直銷獎
E級別直銷獎15% 2450x15%=367.5元
D級別直銷獎20% 2450x20%=490元
C級別直銷獎30% 2450x30%=735元
B級別直銷獎42% 2450x42%=1029元
A級別直銷獎52% 2450x52%=1274元

力萊雙軌制直銷系統的定位與開發優勢：
一、雙軌制直銷系統的定位：
專業為直銷公司研發的雙軌制直銷系統系列，品質高、價位低、實用性強、簡單易操作、穩定性強和獎金結算快，是日常生活用品、中小保健品、化妝品等公司轉型為雙軌制直銷模式運作的完美選擇。
二、雙軌制直銷系統系列的開發優勢：
力萊以穩定的開發團隊，的專業能力，盡善盡美的售后服務，以及精通各種直銷業務模式，為眾多直銷企業提供了專業的雙軌制直銷系統解決方案，贏得了廣大用戶的贊譽和信任。